エンジニアがビジネス書を斬る！〜経営・営業・自己啓発なら〜

☆気になったキーワード
　『親切−おしつけがましい』
　『信頼関係』
　『安請け合い』
　『何をしてもらえるか？−何ができるか？』

★━━━━本の著者に聞きたいこと━━━━━━━━━━━━━━★
┃　『人に好感を持ってもらう行動は？』　　　　　　　　　　　　
┃　　　　　　　　　　　　　　　
┃　　　ちょっと漠然としてますが、知りたいです。
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☆本から得た気づき
　▼『非難−自分の心の痛みに焦点』
　　何か傷ついたときに、相手の行為を非難するのではなく
　　自分の心の痛みに焦点をあわせて原因を追究すること。
　　そうすれば、相手への反撃によって無益な論争・喧嘩がおこる
　　こともなく、逆に非難されないことで相手に対して
　　「もしかして、自分が悪いことをしてしまったかな？」と
　　思ってもらえることもある。

　　ははは・・できてない(笑)親しさがない関係だったら
　　相手に対して非難することはないんだけど、親しさが
　　増せば増すほど、感情のコントロールがきかなくなってしまって・・・。
　　反省。

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　▼『「何をしてもらえるか？」よりも「何ができるか？」』
　　相手への依存ではなく、自分から発信することで
　　相手からは好感が得られるんですね。
　　Take＆Takeなんてもってのほか、最低でもGive&Takeですあ
　　先にこちらからいかないと。

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　▼『人に会うとき−清める』
　　神社に参拝するときって、入り口で清めの水で手を洗い
　　口をゆすぎますよね。
　　ビジネスのときも人に会う前にはネクタイが曲がってないかを
　　鏡をみて直します。

　　実際の行動だけでなく、その行動とともに「清める」という
　　思いを自分が抱くことで、相手に対する姿勢がにじみ出てくる
　　のではないかと思います。

　　不思議なくらい、人の心って表にでてきちゃいますよね。

★━━━この本を読んで自分が決意したこと━━━━━━━━━★
┃　『相手を非難せず、自分の心の痛みに焦点』　
┃　　　　　　　　　　　　　　　
┃　　　すぐに反発してしまう自分の反省点で決意です。
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できるだけがんばります(^^;;)

●好感を持たれる人の気の使い方101―人間心理を読む「絶対ルール」
山崎 武也 (著)
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